漢高在永續發展目標方面取得重大進展

• 氣候行動：
  • 生產過程中的二氧化碳排放量減少61%
  • 採購可再生能源生產的綠色電力比例提升至89%
• 循環經濟：全球範圍內使用的再生塑料占比提升至19%
• 自然資源：與禾眾基金會（Solidaridad）在永續棕櫚（仁）油方面的合作迎來十周年
• 性別均等目標：推出性別中立的育兒假政策指導
• 永續解決方案：進一步開發產品組合
• 員工參與：擴大“心系永續發展”項目

漢高今天發佈了2023財年《永續發展報告》，介紹了公司在全球實施永續發展戰略方面的進展，特別是在使用可再生能源和推動循環經濟方面。此外，公司還繼續系統性地開發更具永續性的產品組合，並進一步擴大其員工參與計劃。

漢高首席執行官卡斯滕·諾貝爾（Carsten Knobel）表示：“永續發展是我們目標性增長議程的一個核心要素。尤其是在充滿挑戰的時期，永續行動比以往任何時候都更加重要。因此，我們一直在努力實現自己的永續發展目標。我為公司在2023年再次取得的良好進展而感到自豪。我們在領先的外部ESG評級中取得的優異成績，例如再次被永續發展評級機構EcoVadis授予白金獎章等，都表明了我們方向正確，所取得的進展也得到了認可。”

負責人力資源、基礎設施和永續發展的漢高管理委員會成員西爾維·尼科爾（Sylvie Nicol）補充道：“去年，我們專注于推進漢高在環境和社會影響方面的承諾。我想強調在關鍵商品的永續採購方面取得了重大進展，例如棕櫚（仁）油認證。我們的兩大業務部均為循環經濟做出了巨大貢獻。此外，我們還繼續促進社會公平，尤其是向全球所有員工推出性別中立的育兒假。”

永續發展表現顯著提高

“2030+永續發展目標框架”為漢高在環境、社會和治理問題上的全球永續發展道路確定了明確的目標。去年，漢高在氣候方面取得了重大進展，生產每噸產品的二氧化碳排放量減少61%（與2010年基準年相比），同時將採購可再生能源生產的綠色電力比例提升至89%。2023年，共有14個生產基地已轉換為碳中和生產。每噸產品在原材料和包裝方面的二氧化碳排放量減少了17%（與基準年2017年相比）。基於此進展，漢高還對所有排放類別制定了的淨零排放路徑。

漢高的重要目標之一是促進循環經濟。總體而言，漢高在全球消費品包裝材料中使用再生塑料的占比已提升至19%。例如，在歐洲，漢高將包括寶瑩在內的通用液體洗滌劑產品組合包裝中的再生材料占比提高了一倍，達到50%。

漢高還繼續致力於保護自然資源。這包括負責任地使用棕櫚（仁）油等原材料。到2023年底，使用經過永續認證的棕櫚（仁）油已經能滿足漢高全球96%的生產需求，對棕櫚原料的可追溯率也提升至89%。漢高特別關注和支持小農戶的棕櫚油生產，且與發展組織禾眾基金會（Solidaridad）合作了10年。超過3.9萬個小農戶從該合作計劃中受益。未來幾年，雙方將通過在哥倫比亞和印度尼西亞開展具體項目，進一步擴大合作關係。

在多元、平等及包容方面，漢高的目標是，力爭到2025年實現所有管理層面的性別均等。去年，漢高女性管理者的占比提升至39.5%。為進一步促進平等和家庭友好，漢高向全球員工推出性別中立的育兒假政策。該政策將基於員工的看護角色，為其提供長達八周的帶薪育兒假。

進一步開發更具永續性的產品組合

在過去的一年裡，漢高繼續致力於產品組合的永續轉型。以粘合劑技術業務部的項目為例，該業務部進一步發展其內部評估方法，以提高其產品組合永續性評估的透明度。將評估結果納入產品組合管理，以支持產品開發向減少排放和促進循環經濟的新解決方案轉變。

在消費品牌業務部，漢高2023年發起了“從我做起”倡議。目的是通過日常生活中簡單的行為提示，支持消費者以更節約資源的方式使用產品，例如使用洗衣機的節能洗滌模式。

永續發展表現和進展得到外部認可

與往年一樣，漢高2023年的永續發展表現得到了多家評級機構的認可，包括EcoVadis和Sustainalytics，其中漢高在參與EcoVadis評級的企業中的排名前1%。

擴大全球參與計劃

作為2022年在全球開展的“心系永續發展”項目的一部分，漢高旨在進一步提升員工對永續發展的承諾，並於2023年擴展了相關培訓。超過1萬名員工參加了基礎培訓，該培訓支持多種語言的在線學習，還新開發了供藍領員工使用的版本。此外，漢高還提供高階培訓課程，以及新的永續發展孵化實驗室，讓員工有機會實現自己永續發展想法。